Fecha: Sat, 14 Jul 2007 12:11:33 +0000
Asunto: Petitorio de los trabajadores del Sanatorio Mitre a ATSA
A: Secretario General ATSA Buenos Aires.
Sr. Héctor Daer
Los abajo firmantes trabajadores del Sanatorio Trinidad Mitre, comprendido en el CCT 122/75. Solicitamos se lleve adelante durante las negociaciones de las paritarias los siguientes puntos:
1. elevar el básico de cadetes a $ 1.500 (categorías más bajas), y en la misma proporción las demás categorías. Que el mismo sea remunerativo y en un solo pago, retroactivo al día 1 de julio del año 2007.
2. Que se implemente la INSALUBRIDAD , para todos los trabajadores de sanidad.
3. Que el 1%, cuota solidaria la paguen los empresarios y no los trabajadores.
. Que antes de firmar las paritarias, se consulte con los trabajadores.
Este el petitorio que firmamos los trabajadores del mitre y presentado el miercoles 04/0707 en el Sindicato de ATSA.
Invitamos a todos los compañeros de otras instituciones privadas de salud, a los trabajadores a elaborar un petiterio igual y similiar de acuerdo a sus necesidades, para que se tenga presente nuestros reclamos.
saludos atte. Sandro Ortega
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MENSAJE Nº 2
From: "graduado"
To:
Subject: Petitorio a las autoridades nacionales 12 de julio de 2007
Date: Thu, 12 Jul 2007 18:35:58 +0200
Dirección de Comunicación Institucional
Facultad de Ciencias Sociales
12 de julio de 2007
Ante la emergencia presupuestaria y edilicia
Sociales presentó una carta firmada por su comunidad ante las máximas autoridades de la Nación
El 21 de junio de este año dimos a conocer una declaración en la cual se hacía pública la emergencia presupuestaria que nuestra institución atraviesa. En la mañana de hoy, las autoridades de la Facultad presentaron en Casa de Gobierno y en el Ministerio de Educación una carta dirigida a las autoridades nacionales y firmada por autoridades, docentes e investigadores de la Facultad de Ciencias Sociales. En ella se expone la situación que atraviesa la institución y se solicita que se tomen las medidas necesarias para que nuestra casa de estudios pueda salir de la grave situación en la que actualmente se encuentra.
Adjuntamos la carta presentada y las firmas.
En la página web de la Facultad de Ciencias Sociales, se encuentra disponible la nota con los sellos que certifican su presentación.
Al Sr. Presidente de la Nación, Dr. Néstor Kirchner.
Sr. Jefe de Gabinete de Ministros, Dr. Alberto Fernández.
Sr. Ministro de Educación, Lic. Daniel Filmus.
De nuestra mayor consideración, Los firmantes, miembros de la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad de Buenos Aires, nos dirigimos a las más altas autoridades de la Nación con el fin de plantear la grave situación que atraviesa nuestra casa de estudios y que ha llevado a su Consejo Directivo a declarar la emergencia presupuestaria.
La Facultad tiene en la actualidad más de 25.000 alumnos en sus 5 carreras de grado, más de 1.200 estudiantes de posgrado y un Instituto de Investigaciones de prestigio internacional. Pese a que la enorme mayoría de sus docentes cuenta sólo con dedicaciones parciales, la Facultad se ubica entre las primeras en investigación, tanto en el conjunto de la Universidad como en el sistema nacional de Ciencia y Técnica, y lo mismo sucede con la tarea de extensión, central en nuestra concepción de la universidad pública.
Sin embargo, los recursos asignados a la UBA, y por tanto, a nuestra Facultad, -incluyendo los aumentos salariales- no tuvieron mejoras sustantivas en los últimos años a valores constantes.
Al déficit presupuestario que compromete seriamente el inicio del segundo cuatrimestre, debe agregársele los trastornos ocasionados por la demora en la ejecución de la obra de nuestro edificio único: el funcionamiento actual en tres sedes desangra el ya escaso presupuesto por multiplicación de gastos. Es por todo esto que exigimos un incremento presupuestario urgente.
Con un superávit público más que reconocido y notorio, las soluciones no deben tardar en llegar. Este no es un reclamo corporativo y egoísta. Es una exigencia dictada por la necesidad de nuestra casa de estudios para sostener y profundizar nuestros esfuerzos al servicio de la sociedad que nos sostiene.
Saludamos al Sr. Presidente con nuestra consideración más distinguida.
Facultad de Ciencias Sociales Universidad de Buenos Aires M. T de Alvear 2230. (1122) Ciudad Autónoma de Buenos Aires.
Autoridades de la Facultad: Schuster, Federico (Decano); Loreti, Damián (Vicedecano); Alabarces, Pablo; Bráncoli, Javier; Bulla, Gustavo; Lulo, Jorge; Opromolla, Bruno; Sidicaro, Ricardo (Secretarios) Faraone, Silvia; Rodríguez, Alberto; De Charras, Diego; Meccia, Ernesto; Mattia, Graciela; Arias, Ana; Gutman, Ana; Moyano, Mariana; Levy, Guillermo; Clemente, Erica; Garós, Elena; Valls, Damián; Decotto, Lucrecia (Subsecretarios y Directores). Consejeros Directivos: Carli, Sandra; Grüner, Eduardo; Biagini, Graciela; Eroles, Carlos; Angélico, Héctor; Rosato, Ana; Clemente, Adriana; Heler, Mario; Cohen, Néstor; Mestman, Mariano; Rivas, Nicolás; Canade, Enzo; Puricelli, Gabriel; Padín, Gabriel; Blumenfeld Izzo, Mariano; Montero, Federico.
Directores de Carreras e Instituto de Investigaciones: Bertolotto, María Isabel, (Trabajo Social); Mastrini, Guillermo (Ciencias de la Comunicación); Mera, Carolina (Instituto de Investigaciones “Gino Germani”); Rubinich, Lucas (Sociología); Vega, Viviana (Relaciones del Trabajo).
Docentes e investigadores: Abal Medina, Paula; Abdo Ferez María Cecilia; Abdica, Leila; y siguen las firmas.
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Mensaje Nº 3
Fondo de Huelga de los trabajadores despedidos del Lavadero Virasoro
Número de Cuenta: 4488257973 - Sucursal Banco Nación
Para contactarse: (0341)156.494.619 Gabriel
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Mensaje Nº 4
Córdoba: un nuevo episodio en el combate de la pirámide
Sáb, 14 de Jul, 2007 12:25 am
Reenviamos informaciones de los compañeros de la Universidad Nacional de Córdoba.
Encuentro de Trabajadores de Universidades Nacionales
UN NUEVO EPISODIO EN EL LARGO COMBATE DE LA PIRÁMIDE
Como siempre lo hemos sostenido, con resistencia es todavía posible que consigamos un Convenio favorable para los no docentes. Por acta paritaria local del 2/2/07 se puso como nuevo plazo que el 12 de Julio tenían que estar los encasillamientos en la Comisión Central de Reencasillamiento (a falta de scanner, se transcribe en documento adjunto los puntos de esa acta, que no ha sido demasiado pública y llega justo en época de receso invernal) En ningún lado lo dice, pero los “puntos” que ahora se han negociado y se han adjudicado alcanzan para un encasillamiento horizontal más un plus que varía según las dependencias. La presión de los trabajadores ha ido logrando en Córdoba como en otros lugares del país, que surjan nuevos fondos para mejorar la oferta incicial del encasillamiento.
A pesar del chantaje dispuesto que indicaba que si los encasillamientos no estaban el 1 de junio según la famosa pirámide, no se daría el financiamiento, parece haberse logrado una primera victoria contra esa postura que obligaba a bajar a muchos compañeros. A pesar que en Córdoba la Gremial San Martín gritaba a voz en cuello que se aplicaría el criterio de la pirámide, y que junto a la FATUN defendieron a rajatabla el criterio del Ministerio de Educación que planteaba que la estructura debía ser una pirámide con porcentajes estrictos de cantidad de trabajadores por categoría, a pesar que eso significaba que muchos compañeros bajarían de categoría y que las malditas pirámides no se condecían con la realidad, no lograron sus objetivos, ya que NINGUNA dependencia consiguió el excelente en pirámide para la encasilladora central. Y muchos compañeros, en Córdoba y en el país, lucharon para vencer ese modelo restrictivo y defender sus legítimos derechos.
¿Significa esto que pensamos que esta todo bien ahora? DE NINGUNA MANERA.
· Sigue sin haber Tipificador de Funciones, por lo tanto la arbitrariedad puede estar a la orden del día.
· Si se hace un encasillamiento “horizontal” los ñoquis acomodados seguirán acomodados y los compañeros que hacen funciones superiores no conseguirán una categoría justa. Salvo claro, que se utilice ese plus que viene por dependencia para intentar corregir esas situaciones – o algunas de esas situaciones -, lo cual, como decimos es difícil de pelear sin tipificador, y dependerá de la relación de fuerzas que los trabajadores puedan tener en sus dependencias con la patronal. Es posible incluso que intente ascenderse a nuevos ñoquis con ese plus obtenido en función de la presión de los trabajadores.
· Reiteramos que más allá de los anuncios en los diarios no se plantea en la nueva acta paritaria si el encasillamiento será horizontal o funcional. Queda aparentemente a discreción de cada dependencia, siempre y cuando se respeten los puntos acordados.
· La nueva acta – con la firma de representantes gremiales y patronales - expresamente excluye del reencasillamiento a los compañeros precarizados (contratados, pasantes, personal con cargo docente y funciones no docentes). Una vez más estos compañeros se vuelven invisibles al momento de una posible mejora. Lástima que no es así al momento de exigirles tareas. ¿Quién representa a estos compañeros, que día a día trabajan a nuestro lado, nos preguntamos?
HOY, COMO SIEMPRE, PROPONEMOS:
TENGAMOS UNA PARTICIPACIÓN ACTIVA PARA QUE ESTE NUEVO CCT, IMPUESTO E INCONSULTO EN SU ORIGEN, TERMINE SIENDO UNA HERRAMIENTA PARA LA DEFENSA DE NUESTROS LEGÍTIMOS DERECHOS.
SIGAMOS EXIGIENDO EN ESTA NUEVA INSTANCIA SER PARTE EN LA DISCUSIÓN POR DEPENDENCIA DEL RE ENCASILLAMIENTO Y TRABAJANDO POR LA MEJORA DE LAS CONDICIONES LABORALES
LUCHEMOS SOLIDARIAMENTE POR LA URGENTE NORMALIZACIÓN DE LA SITUACIÓN DE LOS TRABAJADORES PRECARIZADOS.
TRABAJADORES DE LA UNC EN ETUN (ENCUENTRO DE TRABAJADORES UNIVERSIDADES NACIONALES)
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